Bu web sitesi yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki tavsiye niteliği taşımaz. İçeriklerin doğruluğu için çaba gösterilse de, herhangi bir hata veya eksiklikten kaynaklanabilecek sonuçlardan sorumluluk kabul edilmez. Kendi durumunuza uygun şekilde bir avukata danışmanız önerilir.
İNDİRMEK İÇİN TIKLAYINIZHizmet Tespiti Davası Nedir?
Hizmet tespiti davası, çalışan bir kişinin belirli bir süre içerisinde çalıştığını resmi olarak tanıtmak için açtığı bir davadır. Çalışanın, belirli bir işyerinde çalıştığına dair sosyal güvenlik kurumuna bildirilmemiş olması veya eksik bildirim yapılması durumunda bu dava açılmaktadır. Çoğunlukla profesyonel sporcular veya belirli bir süre çalıştığını iddia eden kişiler tarafından başvurulmaktadır. Bu tür davalar, çalışanın sosyal güvencelerini elde edebilmesi, emeklilik hakkını kazanabilmesi ve işverenin yükümlülüklerini yerine getirebilmesi için önemlidir.
Dava, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) üzerine yüklenecek olan primlerin tahsili amacını taşımaktadır. Dava süreci uzun ve biraz karmaşık olabilir. Bu nedenle, dava açmadan önce bir avukatla görüşmek ve hukuki süreci iyi anlamak önemlidir. Dilekçenin, dilekçede belirtilen koşullara uygun olarak düzenlenmesi ve eksiksiz olması gerekmektedir.
Hizmet tespiti dava dilekçesi yazarken, hukuki terminolojiye hakim olmak ve gerekli belgelerin eklenmesi önemlidir. Eksik ve hatalı belgeler, sürecin uzamasına veya reddedilmesine sebep olabilir. Ayrıca, her olayın kendi dinamikleri göz önünde bulundurularak dilekçe hazırlanmalıdır.
Hizmet Tespiti Davası Dilekçe Örneği
Aşağıda, hizmet tespit davası için bir dilekçe örneği verilmiştir. Bu örnek, genel bir taslak niteliğindedir ve bireysel koşullara göre düzenlenmelidir. Dilekçenin her bir bölümünde yer alan bilgileri kendi durumunuza göre doldurmalısınız:
………………………….. NÖBETÇİ İŞ MAHKEMESİ’NE
DAVACI: İsim-Soyisim, T.C Kimlik Numarası, Adres
VEKİLİ: İsim-Soyisim, Baro Sicil Numarası, Adres, UETS Numarası (Avukatınız varsa bu kısmı doldurunuz)
DAVALILAR: İsim-Soyisim, T.C Kimlik Numarası, Adres
Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı, Adres
KONU: Hizmet Tespiti talebinden ibarettir.
AÇIKLAMALAR:
Müvekkil, … Kulübü Derneği ile …/…/… tarihinde başlayan ve …/…/… tarihinde sona erecek olan Profesyonel Futbolcu Transfer Sözleşmesi imzalamıştır. Müvekkil, …/…/… tarihinden itibaren davalı … Kulübü Derneği çatısı altında futbolcu olarak çalışmaktadır. Ancak, çalıştığı süre boyunca sigorta girişinin yapıldığını düşünse de, sonradan bunun yapılmadığını öğrenmiştir…
Bu durum, müvekkilin hem maddi zarar görmesine yol açmakta hem de ileride emeklilik süreçlerini aksatmaktadır. Spor kulüpleri, sözleşmeli sporcularının aylık kazançları üzerinden SGK’ya bildirge verme yükümlülüğüne sahiptir…
Sosyal Güvenlik Kurumu, bu faaliyetlerin resmiyete geçirilmesi için gerekli adımları atmalı ve müvekkilin sigorta başlangıç tarihinin belirlenmesi için işbu davanın açılması zorunluluğunu doğurmuştur…
HUKUKİ DELİLLER: İşyeri Kayıtları, SSK Kayıtları, Bilirkişi İncelemesi, Tanık İfadeleri ve diğer hukuki deliller.
HUKUKİ SEBEPLER: Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, İş Kanunu, Hukuk Muhakemeleri ve diğer hukuki sebepler.
NETİCE-İ TALEP: Yukarıda özetlenen sebeplerle, müvekkilimin belirtilen tarih aralığında sürekli ve kesintisiz olarak çalıştığını, sigorta başlangıç tarihinin …/…/… olduğunu ve ödenmemiş primlerinin davalı tarafından ödenmesini talep ederim. Yargılama masrafları ve vekalet ücretinin de davalı tarafından karşılanmasına karar verilmesini, saygılarımla talep ederim. (…)
İsim-Soyisim
İMZA
Dilekçe Hazırlarken Dikkat Edilmesi Gerekenler
Dilekçe hazırlandığında dikkat edilmesi gereken bazı noktalar vardır. İlk olarak, doğru mahkeme ve yetkili yerin belirlenmesi gerekmektedir. Hangi mahkemeye başvurulması gerektiği konusunda kesin bir bilgiye sahip olmak, ilerideki süreçlerin sağlıklı ilerlemesi için kritik öneme sahiptir. Ayrıca, dilekçenin yazılması sırasında hukuki terimlerin doğru kullanılması ve gerekli belgelerin tamamlanmış olması gerekmektedir.
Hizmet tespiti davası dilekçe örneği doldurulurken, netice-i talep bölümünde talep edilen hususların açık bir şekilde belirtildiğinden emin olunmalıdır. Dava açmadan önce arabuluculuk süreci gerekip gerekmediğine de göz önünde bulundurulmalıdır. Eğer arabuluculuk gerekiyorsa, önce bu sürece başvurulması şarttır.
Ayrıca, dava açarken harç ve gider avansları gibi mali yükümlülüklerin yerine getirilmesi de gerekmektedir. Dilekçenin hazırlanmasında herhangi bir eksiklik, dava sürecinin uzamasına veya reddedilmesine sebep olabilir. Bu nedenle, tüm detayları göz önünde bulundurarak dikkatli bir şekilde hazırlanması önemlidir.
Sonuç
Sonuç olarak, hizmet tespiti davası açarken dikkat edilmesi gereken birçok unsur bulunmaktadır. Dilekçe hazırlama süreci karmaşık olabilir ve eksiklikler, davanın sürecini olumsuz yönde etkileyebilir. Bu nedenle, uzman bir avukattan destek almak, sürecin daha sağlıklı ve hızlı bir şekilde tamamlanmasını sağlayacaktır.
Hizmet tespiti davasında, davacının haklarının korunması ve sosyal güvencelerinin sağlanması açısından hukuki destek almak büyük bir önem taşımaktadır. Özellikle bu gibi özel konularda, doğru bilgi ve yönlendirme ile sürecinizi daha bilinçli bir şekilde yönetebilirsiniz. Unutmayın, her dava kendi dinamiklerine sahiptir ve profesyonel yardım almak her zaman en iyi yoldur.